Met het keurmerk tonen bedrijven, uitzendbureaus en andere betrokken organisaties aan dat zij verantwoordelijkheid nemen voor goede woon-, werk- en leefomstandigheden van arbeidsmigranten. Het initiatief is uniek: Waalwijk is de eerste gemeente in Nederland die dit convenant en keurmerk invoert.
Bij de feestelijke ondertekening op 24 november hebben de gemeente en een brede groep partners afspraken vastgelegd over belangrijke onderwerpen zoals informatievoorziening, Nederlandse taallessen en het voorkomen van dakloosheid onder internationale medewerkers. De deelnemende partijen leveren ook een financiële bijdrage om de afspraken daadwerkelijk uit te voeren.
Het keurmerk moet daarnaast bedrijven helpen die zich aan de regels houden te onderscheiden van malafide partijen, waardoor internationale medewerkers makkelijker betrouwbare werkgevers en huisvesters kunnen herkennen.
Door deze stap neemt Waalwijk een voortrekkersrol in de regio en laat zij zien dat respectvolle en veilige arbeidsomstandigheden voor internationale medewerkers hoog op de agenda staan.
